Giusto il licenziamento se migliora la produttività aziendale.
La sezione lavoro della Corte di Cassazione con sentenza 17173/22 pubblicata il 26 maggio, ha sancito che, è giusto licenziamento se, ciò risulta funzionale al miglioramento della produttività aziendale . Nel caso di specie, veniva rigettato il ricorso di un lavoratore in quanto, il licenziamento era giustificato da una vera e propria crisi aziendale; infatti,…
